Kontakt: +48 61 271 42 60 kontakt@pozycjonowanie.pl

Wpisz adres strony internetowej

 
Frazy:
https://hr-xp.com/de/

Audyt dla https://hr-xp.com/de/, strony która zajmuje 20474879 miejsce w Globalnym Rankingu.

Twoja ocena

23 Luty 2017

3+ /5
Domeny odsyłające
13
Czas na stronie
0
Odsłon na stronie
1
Domain Rank
29/100

Zrzut strony

Błędy krytyczne
1
Ostrzeżenia
8
Poprawne
16

Podziel się swoim wynikiem!


Darmowy widget! Wynik z audytu hr-xp.com na Twojej stronie

Wstaw poniższy kod na swojej stronie internetowej (w stopce lub bocznej kolumnie).

Darmowy audyt SEOWynik audytu SEO
Powered by Pozycjonowanie.pl

Szybkość strony

82
Czas ładowania strony
2.92 s.
Waga strony
1.6MB
Liczba zapytań
60
Wskaźnik odrzuceń
0

Najczęściej wyszukiwane frazy

xperience
100%
hr xperience group
27.61%
x-perience
25.44%
hr xperience gmbh
21.13%
xp.com
20.43%

Analiza SEO (Pozycjonowania) 69 /100

Wildcard - dynamiczne subdomeny

W obrębie domeny wykryto włączoną usługę Wildcard.

Brak popularności na Facebooku

Witryna posiada bardzo małą liczbę polubień na Facebooku.

Brak popularności w GooglePlus

Posiadasz bardzo mało Plusów.

Opis strony jest zbyt krótki

Opis strony jest zbyt krótki. Rozszerz opis strony uzupełniają najistotniejsze informacje. Minimalna długość opisu to 80 znaków

  • "" 0 znaków.

Brak adresu kanonicznego

Nie znaleziono znacznika LINK CANONICAL. Uzupełnij brakujący znacznik.

Na stronie występują zbyt długie, bądź zbyt krótkie nagłówki

Optymalna długość nagłówka to od 5 do 100 znaków

  • H1: "Neuer Job, Sprungbrett für die Karriere oder sich einfach mal ausprobieren" 74 znaków.
  • H1: "Provider für Personaldienstleistungen in Europa" 47 znaków.
  • H1: "Unsere Mitarbeiter stehen im Mittelpunkt" 40 znaków.
  • H2: "Lösungsorientiert • Innovativ • Flexibel • Dynamisch" 52 znaków.
  • H2: "Wertschätzung • Wohlbefinden • Respekt" 38 znaków.

Obrazy powinny posiadać uzupełniony atrybut ALT

Znaleziono obrazy, które mają pusty atrybut ALT lub nie posiadają go wcale.

  • assets/images/8/solutions_de_01-3654d798.jpg
  • assets/images/f/innovative_de_01-4696755f.jpg
  • assets/images/9/flexible_de_01-bd2c4689.jpg
  • assets/images/8/dynamic_de_01-6ab587b8.jpg
  • //stats.id42.eu/piwik.php?idsite=38

Skrypty osadzone w kodzie

W kodzie strony znaleziono 7 bezpośrednio osadzonych skryptów. Przenieś kod skryptów do plików zewnętrznych.

Nie znaleziono kodu Google Analytics

Na stronie nie znaleźliśmy kodu Google Analytics. Podepnij Google Analytics do witryny, aby móc w pełni monitorować ruch oraz zachowania użytkowników na stronie.

Znaleziono poprawny tytuł strony.

Znaleziono poprawnie uzupełnione słowa kluczowe strony.

Na stronie znaleziono prawidłowo zastosowane nagłówki

Na stronie nie występują linki NOFOLLOW

Witryna posiada odpowiednią liczbę linków zewnętrznych

Odpowiednia liczba linków wewnętrznych

Nie znaleziono linków dynamicznych

Nie znaleziono skryptów bezpośrednio umieszczonych w kodzie strony

Na stronie nie znaleziono bezpośrednio osadzonych skryptów Flash

Plik robots.txt nie blokuje robotów internetowych.

Strona z błędem prawidłowo zwraca nagłówek 404.

Wykryto przekierowanie adresu url z bez https na https

Twoja strona jest bezpieczna

Na stronie znajduje się optymalna ilość treści

Strona znajduje się w indeksie wyszukiwarki Google

Na Twojej stronie nie znaleziono zbyt dużych grafik.

Znalezione tagi H1-6

Mit Erfahrung nach vorn.

Neuer Job, Sprungbrett für die Karriere oder sich einfach mal ausprobieren

Provider für Personaldienstleistungen in Europa

Unsere Mitarbeiter stehen im Mittelpunkt

Vertrauen und Loyalität

Arbeitnehmerüberlassung

Lösungsorientiert • Innovativ • Flexibel • Dynamisch

Onsite Management

Outsourcing

Personalvermittlung

Wertschätzung • Wohlbefinden • Respekt

Unsere aktuellen Stellenangebote

Frazy w wyszukiwarce Google

Analiza najczęściej występujących na stronie słów (keywords)

Słowo Wystąpienia W treści W tytule W opisie W nagłówku W tagach
für 7
und 5
uns 4
von 4
die 3
Słowo Wystąpienia W treści W tytule W opisie W nagłówku W tagach
navigation überspringen 3
für unternehmen 2
für bewerber 2
über uns 2
vertrauen und 2
Słowo Wystąpienia W treści W tytule W opisie W nagłówku W tagach
human resources xperience 2
neuer job sprungbrett 1
seite unserer partner 1
möglichkeiten sind nahezu 1
einsatzes von fachpersonal 1

Główne odnośniki wewnętrzne (internal links)

Linki przychodzące (backlinks)

169
Stron linkujących do
hr-xp.com

Zaindeksowane strony w Google

Mało
38
Zaindeksowanych stron dla
hr-xp.com

Rekomendacje SEO (dotyczące pozycjonowania)

  • DNS Wildcard

    Usługa DNS Wildcard umożliwia między innymi przejście na swoją domenę z wszystkich nazw jakie użytkownik wpisze poprzedzając kropką nazwę domeny. Pozostawienie dynamicznych subdomen bez prawidłowej konfiguracji może negatywnie wpłynąć na ocenę witryny przez Roboty Wyszukiwarek. Zatem, jeśli nie korzystasz z dynamicznych subdomen skontaktuj się z administratorem serwera w celu wyłączenia usługi DNS Wildcard.
  • Popularność na Facebooku

    Zwiększ popularność strony na Facebooku poprzez publikowanie ciekawych treści oraz nowości. Treści powinny być na tyle atrakcyjne, aby użytkownicy polecali je swoim znajomym.
  • Zwiększenie popularności w GooglePlus

    Twoja witryna nie jest popularna w GooglePlus. Zwiększ popularność strony w GooglePlus publikując ciekawe treści, atrakcyjne dla użytkowników.
  • Meta tag DESCRIPTION

    Opis na Twojej stronie jest zbyt krótki. Ważne jest, aby opis strony nie był krótszy niż 80 znaków. W innym przypadku jego treść zostanie wygenerowana na podstawie treści strony, co oznacza, że w wielu przypadkach jego treść nie będzie wystarczająco treściwa. Każda podstrona witryny powinna posiadać unikalny opis META DESCRIPTION.
  • Adres kanoniczny

    Adresy kanoniczne stosuje się na podstronach na których znajduje się powielona treść, a której z różnych przyczyn nie można ani usunąć ani przekierować na podstronę na której znajduje się oryginalna treść. Adresów kanonicznych używa się także do zabezpieczania treści przed kopiowaniem na inne serwisy. W tym przypadku adres kanoniczny powinien wskazywać aktualną podstronę na której znajduje się użytkownik. Znacznik ten informuje roboty wyszukiwarek, na jakiej podstronie znajduje się oryginalna treść.
  • Nagłówki

    Niektóre nagłówki w obrębie analizowanej strony są zbyt długie, bądź zbyt krótkie. Należy poprawić nagłówki na stronie tak, aby ich długość mieściła się w przedziale od 5 do 100 znaków.
  • Atrybuty ALT

    Niektóre grafiki nie posiadają atrybutu ALT, bądź jest on pusty. Uzupełnienie atrybutów ALT zgodnie z zawartością grafiki ma ogromne znaczenie. Pozwala on pokazać osobom, które z przyczyn technicznych nie mogą wyświetlić obrazu, co przedstawia dana grafika.
  • Skrypty w kodzie

    Roboty internetowe czytają tylko określoną ilość znaków. Ważne jest, aby skrypty były umieszczone w osobnych plikach, gdyż nie stanowią one przedmiotu zainteresowań robotów wyszukiwarek. Przeniesienie kodu skryptów do plików zewnętrznych skróci również czas ładowania strony.

Konkurencja w wynikach organicznych

Test szybkości strony 82 /100

Rekomendacje dotyczące szybkości strony

Zoptymalizuj grafiki, aby zredukować ich rozmiar o 134,8 KB (35%).

  • Kompresja https://hr-xp.com/files/hrXP/images/jumper_circle.png pozwoliła zredukować rozmiar o 87 KB (58%).
  • Kompresja https://hr-xp.com/assets/images/2/jumper_circle-140e9c62.png pozwoliła zredukować rozmiar o 14,3 KB (36%).
  • Kompresja https://hr-xp.com/files/hrXP/images/bg_staff.jpg pozwoliła zredukować rozmiar o 10,8 KB (15%).
  • Kompresja i zmiana wymiarów obrazów na stronie https://hr-xp.com/files/hrXP/images/logo_red.png pozwoliłaby zmniejszyć objętość plików nawet o 8,5 KB (redukcja o 83%).
  • Kompresja https://hr-xp.com/assets/images/8/solutions_de_01-3654d798.jpg pozwoliła zredukować rozmiar o 1,9 KB (13%).
  • Kompresja https://hr-xp.com/assets/images/6/dynamic_02-cc2f69f6.jpg pozwoliła zredukować rozmiar o 1,8 KB (11%).
  • Kompresja https://hr-xp.com/assets/images/c/solutions_02-de79939c.jpg pozwoliła zredukować rozmiar o 1,8 KB (12%).
  • Kompresja https://hr-xp.com/assets/images/f/innovative_de_01-4696755f.jpg pozwoliła zredukować rozmiar o 1,8 KB (14%).
  • Kompresja https://hr-xp.com/assets/images/8/dynamic_de_01-6ab587b8.jpg pozwoliła zredukować rozmiar o 1,8 KB (13%).
  • Kompresja https://hr-xp.com/assets/images/9/flexible_de_01-bd2c4689.jpg pozwoliła zredukować rozmiar o 1,8 KB (14%).
  • Kompresja https://hr-xp.com/assets/images/8/innovative_02-c36899f8.jpg pozwoliła zredukować rozmiar o 1,7 KB (13%).
  • Kompresja https://hr-xp.com/assets/images/a/flexible_02-597b880a.jpg pozwoliła zredukować rozmiar o 1,7 KB (12%).

W naszym teście czas odpowiedzi serwera wyniósł 0,36 sekundy. Czas odpowiedzi serwera może być wydłużany przez wiele czynników. Zapoznaj się z naszymi zaleceniami i dowiedz się, jak monitorować i mierzyć działania, które zajmują serwerowi najwięcej czasu.

Zmniejsz plik CSS zasobów, aby zredukować ich rozmiar o 4,7 KB (13%).

  • Zmniejszenie https://hr-xp.com/assets/css/9071b813c7d3.css pozwoliło zredukować rozmiar o 4,7 KB (13%) po kompresji.

Zmniejsz plik JavaScript zasobów, aby zredukować ich rozmiar o 4,1 KB (34%).

  • Zmniejszenie https://hr-xp.com/assets/jquery/tablesorter/2.0.5/js/tablesorter.js pozwoliło zredukować rozmiar o 3,3 KB (41%) po kompresji.
  • Zmniejszenie https://hr-xp.com/files/tao/js/script.js pozwoliło zredukować rozmiar o 865 B (19%) po kompresji.

Zoptymalizuj wyświetlanie CSS następujących URL-i:

  • https://hr-xp.com/assets/css/9071b813c7d3.css

Strona nie zawiera przekierowań. Dowiedz się więcej o unikaniu przekierowań strony docelowej.

Kompresja jest stosowana. Dowiedz się więcej o stosowaniu kompresji.

Włączyłeś zapisywanie w pamięci podręcznej przeglądarki. Dowiedz się więcej o zaleceniach dotyczących tej funkcji.

Kod HTML jest zmniejszony. Dowiedz się więcej o zmniejszaniu kodu HTML.

Część strony widoczna na ekranie ma odpowiedni priorytet. Dowiedz się więcej o priorytetyzacji treści widocznej.

 
Kontakt Zamknij [x]

Nie jesteś zadowolony z wyniku audytu? Zleć optymalizację specjalistom!

Rozwiń
* pole wymagane